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Desarrollada por el Proyecto de Contratación Responsable y el Centro Interreligioso de Responsabilidad Corporativa (ICCR), la Guía de Contratación Responsable proporciona a los inversionistas, en sus interacciones con las empresas de su portafolio, información sobre cómo integrar la debida diligencia en materia de derechos humanos y medio ambiente (HREDD) en sus contratos comerciales. Esta herramienta incluye una vista general de los conceptos clave, un modelo de carta de compromiso corporativo, un modelo de resolución de accionistas, cláusulas modelo, preguntas sobre la participación corporativa, y una lista de obstáculos frecuentes.
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Lo que ofrece esta herramienta
Esta Guía tiene como objetivo ayudar a los inversionistas a incorporar principios de Contratación Responsable en sus relaciones corporativas. Incluye los siguientes recursos:
Guía de Introducción
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Modelo de carta de compromiso corporativo
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Modelo de resolución de accionistas
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Preguntas para las empresas y obstáculos frecuentes
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Cláusulas modelo para inversionistas
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Para que la HREDD sea eficaz, las empresas deben alejarse del modelo tradicional de contratación unilateral y de estricto cumplimiento, y moverse hacia un modelo alineado con la debida diligencia que sea dinámico, receptivo, basado en la cooperación, y respaldado por prácticas de compra responsables
